martes, 1 de diciembre de 2015

ENCUENTROS DE SEGUIMIENTO DEL PLAN DE IGUALDAD:

 El pasado día 27 de octubre tuvo lugar en el CEP de Motril el Encuentro de coordinación y seguimiento de los Planes  de Igualdad de la zona. En el cual participé como responsable del PLAN de IGUALDAD de nuestro CEPER.


La presentación del Gabinete de Asesoramiento sobre Convivencia e Igualdad realizada por Lucía Fernández la podéis encontrar en el blog: ORIENTACIÓN EN RED

jueves, 26 de noviembre de 2015

sábado, 7 de noviembre de 2015

Cine fórum: “La fuente de las mujeres”

DÍA CONTRA LA VIOLENCIA DE GÉNERO
miércoles, 25 de noviembre de 2015


AACC PLAN DE IGUALDAD


CELEBRACIONES DE DÍAS ESPECIALMENTE CONMEMORATIVOS

Efemérides
Fecha
Actividad
Materiales y fuentes
25 de Noviembre - Día Internacional de Lucha contra la Violencia hacia la Mujer.
Miércoles, 25 de Noviembre de 2015
Teatro Calderón de Motril
Trimestre 1

Cine fórum: “La fuente de las mujeres”
PRESENTA: Mercedes Sánchez, concejala de Educación


8 de Marzo - Día Internacional de la Mujer.
Marzo de 2016
Trimestre 2
Participación en las actividades organizadas por el Área de Igualdad de Oportunidades del Excmo. Ayto. Motril:


28 de Mayo - Día Internacional de Acción por la Salud de las Mujeres.
 
Mayo de 2016
Trimestre 3
Participación en las actividades organizadas por el Área de Igualdad de Oportunidades del Excmo. Ayto. Motril:
·   X Jornadas de SALUD y MUJER
·   VIII Encuentro
(Conferencias y actividades deportivas)

PROYECTO DE CORRESPONSABILIDAD:
“LAS TAREAS SON TRABAJO EN EQUIPO”



Actividades ya realizadas (2014/2015)
A)-¿Y TU COMO FUNCIONAS EN CASA? ¿LO SABES HACER?:
-Encuesta sobre el reparto y realización de las tareas de la casa.
- Visualización y “corto-forum” del cortometraje “ÉRAMOS POCOS…”
-Visualización del anuncio publicitario que está colgado en el portal de Youtube http://www.youtube.com/watch?v=tuo8TMP6wtU



Trimestre 1

B)-DIFERENCIAS Y SIMILITUDES: Para concretar las diferencias y similitudes entre los trabajos domésticos y responsabilidades familiares y el empleo remunerado se propone al alumnado la siguiente tabla en la que en la columna de la izquierda de muestran distintos trabajos domésticos y familiares, mientras que en la columna de la derecha se muestra un listado con distintos empleos.
Puesta en común Para finalizar el ejercicio debemos exponer, entre todo el grupo-clase, las conclusiones que se han alcanzado en los pequeños grupos, en cuanto a las diferencias y similitudes entre unos trabajos y otros, las ventajas y desventajas y la distinta valoración social de cada uno de ellos, etc.


Trimestre 2
C)- ¿LOS TRABAJOS TIENEN SEXO?
-Recibimos la visita de profesionales que realizan trabajos tradicionalmente definidos por el sexo y nos comentarán características y circunstancias de su trabajo.

PONENTE: Laura Díaz

Trimestre 3
D)- CONSTRUYE UN MUNDO IGUALITARIO
Con esta actividad creativa se propone al alumnado construir un gran mural de la igualdad y la corresponsabilidad en los trabajos domésticos y responsabilidades familiares. Para ello se les pide que en grupo de 3 o 4 elaboren un collage en el que se representen a mujeres y hombres realizando trabajos domésticos que habitualmente no hacen, como por ejemplo una mujer arreglando un grifo, o un hombre planchando. El objetivo de esta actividad es que mientras fomentan su creatividad compartan con el resto de la clase y del Centro los saberes que están adquiriendo. Para ello, se les pide que, en primer lugar realicen un mural en su clase como puesta en común de cada uno de los grupos para, más adelante realizar el mural en uno de los pasillos o entradas del centro educativo, de forma que sea visible por toda la comunidad.



TALLER
(En colaboración con el Proyecto de Escuela Espacio de Paz)

Taller
Fecha
Actividad
Materiales y fuentes
Inteligencia Emocional
Febrero de 2016
Salón de actos, 17,30h
Charla - taller el 3 de febrero “La paz en nuestro entorno cercano, pareja, familia…”
Ponente: Sandra Requena (Psicóloga)


sábado, 18 de abril de 2015

PROYECTO DE CORRESPONSABILIDAD“LAS TAREAS SON TRABAJO EN EQUIPO I”


Martes, 28 de abril de 2015

Sesiones:
AULA 9 A-B UNED mañana a las 10 
SALÓN DE ACTOS CEPER tarde a las 5

Ponente: Laura Díaz Enríquez
Actividad: 
A).- ¿Y TU COMO FUNCIONAS EN CASA? ¿LO SABES HACER?
- Visualización y “corto-forum” del cortometraje “ÉRAMOS POCOS…”




- Visualización del anuncio publicitario




- Encuesta sobre el reparto y realización de las tareas de la casa.
  • Profesorado                                                          
  • Alumnado


martes, 24 de marzo de 2015

Nuestro CEPER firma el Pacto Local por la Conciliación de Motril


Hoy 24 de marzo a las 17:00 h, en el Salón de Plenos del Ayuntamiento de Motril ha tenido lugar el acto de firma del PACTO LOCAL POR LA CONCILIACIÓN DE LA VIDA LABORAL, FAMILIAR Y PERSONAL DE MOTRIL. El pacto ha sido firmado por 48 colectivos de nuestro municipio: administración pública, partidos políticos, asociaciones, empresas, sindicatos, centros educativos...

Nuestro centro, el CEPER "Juan Rodríguez Pintor", también se ha comprometido firmando el Pacto. 
Entre todos y todas pretendemos cuestionar y transformar la sociedad dando nuevas soluciones a nuevos tiempos.

Para saber más:  Programa de trabajo

Así mismo,  en este mismo acto se ha hecho entrega del Distintivo ‘Empresa Conciliadora Motril’, a las siguientes empresas seleccionas en este Certamen:


- Menos de 50 personas trabajadoras:

- A partir de 50 personas trabajadoras: 

miércoles, 4 de febrero de 2015

8 de Marzo - Día Internacional de la Mujer 2015

En 1908, obreras textiles en Nueva York, en huelga por mejores salarios y condiciones de trabajo fueron quemadas vivas en un incendio provocado por el empresario. Es un recordatorio a nivel mundial. Día Internacional de la Mujer. A pesar de que antes de 1910 se había celebrado el Womens's Day en Estados Unidos en diversas fechas, fue la II Conferencia Internacional de Mujeres Socialistas reunidas en Copenhague la que proclamó el 8 de marzo como Día Internacional de Lucha de las Mujeres por su Emancipación, y como homenaje a las luchas de las mujeres trabajadoras muertas en Nueva York en 1908 en una fábrica textil. El primer 8 de marzo se celebró en 1914 en Alemania, Suecia y Francia. Esta celebración internacional se realiza en todos los continentes y favorece que muchas mujeres de grupos y asociaciones españolas, europeas y de todo el mundo organicen diferentes acciones, movilizaciones, plataformas, recogidas de firmas, y otro tipo de actividades de colaboración y reivindicación. Cada año se establece un lema o tema específico y se editan manifiestos, folletos, pancartas, pósters, libros, etc.



PROPUESTA DE ACTIVIDADES:


Actividades en el aula (Unidades Didácticas):



Participación en las actividades organizadas por el Área de Igualdad de Oportunidades del Exmo. Ayto. Motril:
  • Charla-coloquio "Wingwlking: Volando sobres las alas de un biplano" Ainhoa Sánchez San José. Día 5 de Marzo (jueves) a las 20,00 en el Centro Cívico de  La Matraquilla.
  • Cena. Hotel Elba. Día 6 de Marzo (viernes)
  • Teatro: "Almas de Violeta"de Pasabogatero. 1º premio V Certamen de Guión Teatral.Área de Igualdad de Oportunidades Ayto. Motril. Día 12 de Marzo (jueves) a las 19, 00 h en el Teatro Calderón de La Barca de Motril.

jueves, 29 de enero de 2015

CONVOCATORIA 5ª DE TRABAJO. PROGRAMA CONCILIAM II MOTRIL

Manuela Mota y Inmaculada Torres Alaminos 
Con el nuevo año retomamos nuestra tarea  de seguir avanzando hacia el Pacto Local por la Conciliación y para ello os convocamos  a la Quinta Sesión de Trabajo del Programa Conciliam, que tendrá lugar el próximo 29 de Enero, a las 10:00 h, en el Centro Cívico ‘La Matraquilla’sita en Plaza de la Coronación s/n, con el siguiente Orden del día:
  • Presentación del Borrador del Pacto Local por la Conciliación y la Corresponsabilidad.
  • Presentación del Borrador del Programa de Trabajo a adoptar: Calendario de Ejecución
Representantes de las entidades motrileñas
Tareas para nuestro Centro:
  • Propuesta de acciones concretas, es decir, plan de trabajo a desarrollar en los 2 años del Pacto. *Esquema: Actividad, descripción, objetivos, destinatarios-as, entidad organizadora, entidad colaboradora, recursos, financiación...
  • Aprobación de la adhesión al Pacto Local por la Conciliación en el Consejo de Centro
  • Firma del PACTO
5 líneas estratégicas de actuación

miércoles, 28 de enero de 2015

Los derechos de los niños y ¿las niñas?

Presentación de la charla: Antonia Correa
Ponentes: Javier García, Jesús Martínez
UNICEF  COMUNICA:

Según hemos comentado, a continuación te detallo las líneas generales del contenido de la charla prevista para la semana próxima, donde destacamos que la primera medida a adoptar para conseguir la paz, es evitar las diferencias hombre-mujer que se dan en nuestra sociedad
  • Los derechos de los niños ¿y las niñas?, en alusión al trato que reciben diferente a los niños en nuestra sociedad
  • Objetivo 3º en ODM: Promover la igualdad de los géneros para 2005 y no más tarde del 2015. Ya estamos en este año
  • Proyecto para el pasado 2014: Dar más importancia a las niñas. Poner fin al ciclo de violencia
  • Luchar contra el matrimonio infantil
  • Todas las niñas tienen derecho a la educación
  • "Tú eres mujer y contigo no trabajo" Diferencia de remuneración a la mujer
  • Ablación: Mutilación genital femenina

Destacaremos aquellos que despierten mayor interés entre los asistentes, incluyendo el incremento de la MGF en todo el mundo, incluso España, donde desde el año 2003 está penalizado con prisión para los padres

Saludos

Javier García
Unicef Granada



CHARLA-COLOQUIO
MARTES, 27 DE ENERO, A LASM 17:30MH.
PLAZA DE LA LIBERTAD

UNICEF Granada
Objetivos de Desarrollo del Milenio
Para conseguir la PAZ hay que evitar las diferencias entre hombre-mujer
Todas las niñas tienen derecho a la educación
Vídeo de reflexión final:

jueves, 22 de enero de 2015

Taller: “Las mujeres en las canciones de amor” II

Presentación del taller“Las mujeres en las canciones de amor”
Plan de Igualdad curso 2014-2015
Con Regina y  Laura, muy implicadas en la IGUALDAD 
Alto grado de participación del alumnado
Dirección y profesorado comprometidos